29 июня в Центральной районной библиотеке состоялся час права «Труд — право или обязанность? Трудовые права несовершеннолетних».
    В наше время все больше подростков задумываются над тем, где и как можно заработать денег. Конечно, хочется почувствовать себя самостоятельным и независимым человеком, реализовать свои способности и таланты. Но, прежде чем приступить к поиску работы, надо иметь представления о требованиях основного закона о трудовой деятельности. И конечно же первое знакомство с законодательными актами о труде началось у нас с - Трудового кодекса РФ, в котором подробно оснащены вопросы: с какого возраста можно устроиться на работу, при каких условиях. Например,  н а работу по общему правилу можно устроиться только по достижении 16 лет, а с 14 только в свободное от учебы время (летние каникулы) и с разрешения родителей или опекунов. 
    Кроме того некоторые работы могут быть особо трудными, опасными, вредными, поэтому закон запрещает применять труд подростков до 18 лет на тяжелых работах, работах с вредными, опасными условиями труда, на подземных и погрузочно-разгрузочных работах.  Запрещено принимать подростков на работы, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию. 
    Обязательным условие при приеме на работу  - заключение трудового договора.
    Не забыли мы поговорить и о трудовых правах несовершеннолетних. А заключаются они в следующем: получать зарплату; исчисление трудового стажа; получение премии; отчисления в пенсионный фонд; социальное страхование; отпуск; выходные дни; соблюдение режима свободного времени; отстаивание своих прав в индивидуальном и коллективном порядке.
    Присутствующие активно участвовали в мероприятии, отвечали на вопросы ведущей, задавали интересующие их вопросы, делились своим опытом при первом устройстве на работу в период летних каникул. В заключении встреч, каждый подросток получил на память буклеты и памятки о трудовых правах подростков.